首先是
，技術(shù)能力，公司的技術(shù)一般來說都是會(huì)有沉淀的，略有實(shí)力的公司都沒有太大的問題
。
第二，協(xié)調(diào)能力
，深圳壓鑄公司永遠(yuǎn)都是在一個(gè)狀態(tài)
，所有人都是催單，所有人都認(rèn)為自己的事情很著急
，每個(gè)客戶都恨不得上午下單
，下午貨都到手。但是這個(gè)
，是沒辦法做到的
，因?yàn)橐粋€(gè)壓鑄公司的產(chǎn)能，基本不會(huì)有太大的變數(shù)
，多數(shù)情況下
，是無法同時(shí)應(yīng)對(duì)所有定訂單的。所以要協(xié)調(diào)
，盡可能的完成更多的訂單
，并且找到那些真的很急的訂單。
，深圳壓鑄公司該怎么安排管理" alt="生產(chǎn)車間
，深圳壓鑄公司該怎么安排管理"/>
第三、溝通
，溝通很重要
。
雖然規(guī)矩都是死的，但是卻是有人來執(zhí)行的
，熟話說
，一千個(gè)讀者就有一千個(gè)哈姆雷特，有些事情
，千萬不能意思到位就行
，而要徹底的詢問清楚
，以免出現(xiàn)理解誤差，然后執(zhí)行的相差很遠(yuǎn)
，這其實(shí)并不是什么大事
，但是往往產(chǎn)生意想不到的錯(cuò)誤。
第四
，數(shù)據(jù)很重要
，合理的數(shù)據(jù)設(shè)置，能夠很清楚的了解整個(gè)車間的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況
。當(dāng)然
，說的容易，最難的地方還是在于壓鑄公司該怎么制定數(shù)據(jù)的采集方案
，以及怎么執(zhí)行下去
。
最后，一定要安排后備人員
，俗稱培養(yǎng)新人
，這個(gè)非常的重要，因?yàn)樯钲趬鸿T公司永遠(yuǎn)無法保證員工永遠(yuǎn)都會(huì)來崗位上
，而不出其他狀況
，不管是辭職、生病
，家里出意外
，甚至自身出意外，這些肯定是會(huì)發(fā)生的
，所以一定要準(zhǔn)備好預(yù)備方案
，防止這些情況一旦發(fā)生，壓鑄公司能夠啟用備用人員
，保證公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)下去
。
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